一般的に転職者が増える時期は、以下のようなタイミングがあるとされています。
春(3月〜4月): 新年度が始まる時期であり、多くの企業や組織で人事異動や採用が行われるため、この時期に転職を考える人が増えます。
秋(9月〜10月): 上半期の業績評価や採用活動のピークを過ぎ、年末の前に新たな職場でスタートしたいという希望から、この時期に転職を考える人が増えます。
特に3月と9月は日本の就職・転職市場では重要な時期とされ、多くの人が新たなキャリアの機会を探す時期となります。
医療職については、大学病院や公立病院、比較的大きな個人病院で働く大多数の看護師は、年度末に異動や転勤が行われることがあり、このタイミングでの転職が多いです。
クリニックや、小規模な事業所などは欠員が出るタイミングや事業拡大のタイミングなど不定期での募集となるため、春や秋以外でも常に転職者がいます。
転職がベストなタイミングは、この時期(3月と9月)に合わせる方が良いとされていますが、特定の業界や職種によっては、転職のタイミングが異なる場合があります。
医療職などでは年度末や臨床経験者の求人が集中する時期がありますので、その業界の特性を理解して適切なタイミングを選ぶことが重要です。